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申傅网:直播业平均月薪9423元 短视频热度提升,招聘职位数同比增长3倍以上

01-07 财经头条

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报告显示,2019年三季度,短视频行业招聘职位数同比增长了3倍以上,行业的火爆可见一斑。而在直播行业,能够直接带动流量变现的主播岗位占据了招聘需求的一半。直播行业平均薪酬9423元/月,且已有见顶迹象。

原标题:直播业平均月薪9423元

短视频热度提升,招聘职位数同比增长3倍以上

深圳商报2020年01月06日讯 以直播和短视频为主的视频内容生产行业爆发式崛起后,一直是用户、资本和舆论的焦点。智联招聘近日发布《2019年短视频/直播行业人才发展报告》,报告显示,2019年三季度,短视频行业招聘职位数同比增长了3倍以上,行业的火爆可见一斑。而在直播行业,能够直接带动流量变现的主播岗位占据了招聘需求的一半。直播行业平均薪酬9423元/月,且已有见顶迹象。

报告认为,依托内容新颖、时长较短,智能算法加持、可反复收看等优势,短视频收割了大量用户的碎片时间,近两年其发展势头已超过直播,这一点在企业招聘增速上有所体现。2019年三季度,短视频行业招聘职位数同比增长了325.28%,高于直播行业的127.5%。与此同时,2019年三季度向短视频领域投递的简历数量同比提高了371.69%,也高于直播行业的简历增速242.12%。对比供需两端可以发现,短视频行业竞争热度由2017年三季度的16.61逐渐提高至2019年三季度的21.06,即平均每个岗位会收到21份简历。而直播行业的竞争热度已相对趋于缓和,2019年三季度为9.82。

从岗位来看,2019年三季度,短视频招聘岗位中,短视频运营(综合)的岗位数占比最高,达到近1/3,其次是短视频拍摄/后期制作,占比23.13%。这两个岗位的竞争热度也较高,分别为21.04和23.34。而由于受时长限制,短视频正呈现重视镜头表达、淡化脚本策划的总体倾向,编剧、文案与执行制片等传统影视行业的关键岗位,在短视频领域中的需求较少。

而在直播行业,由于主播的IP号召力直接左右直播流量,其流量变现能力也是企业与平台合作的首要考量,因此对直播平台、MCN等运营机构而言,“能带货”的主播多多益善,2019年三季度主播的招聘岗位数占整个直播行业的47.69%,接近一半。此外,有34.29%的岗位面向直播运营人才,说明行业正在期待更多新鲜玩法来打破千篇一律的模式,精细化运营趋势已成必然。

众所周知,像李佳琦、李子柒这样的头部网红收入不菲,那么小网红们挣钱能力如何?报告显示,2019年三季度,直播行业的平均薪酬为9423元/月,短视频为7454元/月。但随着近两年直播领域的规范整顿和回归理性,招聘薪资已经有所回调,2019年三季度直播领域平均招聘薪酬较2017年三季度下降了6.59%,与此同时,短视频则提高了12.98%。

值得关注的是,报告指出,短视频和直播的用户下沉趋势明显,但目前平台和机构仍主要集中在一线及新一线城市。2019年三季度,分别有31.38%和36.48%的直播岗位招聘需求位于一线和新一线城市,分别有35.5%和40.7%的短视频招聘需求位于一线及新一线城市,均占七成左右。但从趋势上看,短视频机构正随着用户的下沉逐渐下沉,而直播领域呈现进一步向一线城市聚集的趋势。(记者肖晗)

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